El documento de Cross J. (Informal Learning- the other 80%) me ha permitido reflexionar acerca de cómo he venido aprendido lo que sé y de qué otras formas puedo valerme para seguir haciendo una de las cosas que más disfruto: Aprender!
Sin duda alguna, los seres humanos aprendemos de otros, y muchas veces sin darnos cuenta. Podría afirmar que he aprendido de contextos formales e informales, pero sin tener que meditarlo, aquellos (aprendizajes) significativos han resultado en gran parte de éste último contexto, donde observando, preguntando, por accidente, trabajando con gente que sabe más que yo, con aquellos que saben un poco menos que yo (trabajo colaborativo) e incluso de mis propios errores, he aprendido. En síntesis he aprendido haciendo y estoy convencida que "atreverse" es de las mejores formas.
Si algo rescato del aprendizaje informal, es la flexibilidad que ofrece pero al mismo tiempo la responsabilidad que se asume, en un primer término a nivel personal y en un segundo, a nivel de grupo. La tecnología ha sido un medio que ha permitido que nos acerquemos sin barreras a otros que tienen el mismo interés u objetivo nuestros, así que si algo caracteriza al momento social actual, en términos de procesos de aprendizaje, encuentro que es lo anteriormente expuesto. Cada vez tenemos más ocupaciones y menos tiempo, así qué, en hora buena el poder acceder al conocimiento desde cualquier lugar o desde la comodidad del hogar (bueno, en algunos casos, jeje!) y porqué no, aportar a otros.
En este momento recuerdo aquello que discutíamos hace 15 días después de haber escuchado a Diego Leal (Experto Invitado)respecto al concepto de "identidad" (Yo-Nos-Muchos) y comparto su idea cuando se refiere a que en una comunidad de aprendizaje esa identidad nos puede llevar a tener cierto sentido humano o de pertenencia,donde no sólo compartimos conocimientos sino valores (que se han venido perdiendo por muchos factores, entre ellos el compromiso con otros) y la de Cross cuando éste último afirma que:
" Un buen aprendizaje a menudo se construye socialmente y puede requerir cambios leves en la propia identidad, que hacen que el proceso a la vez desafiante y poderoso ".
Cada uno de nosotros tiene diferentes "tácticas" para acercarse al tema que le permita ilustrarse en aquello que le ronda en su cabeza. Unos se acercan a los libros para aprender más y mejorar sus tácticas y otros se aferran a las que ya han probado y aprobado por muchos años. independiente del camino, lo principal es acercarse.
Este Blog surge como una de las herramientas que me permite ser parte activa de una Comunidad de Aprendizaje y Práctica en uno de mis cursos de postgrado. En este espacio, deseo socializar mis intereses y proponer inquietudes que surgen desde mi desempeño profesional docente, como aquellas que surgen desde mi posición como ser humano...
Estoy de acuerdo con la publicación en el aspecto de la identidad, pues cuando esta se presenta en la confomación de un grupo, es posible direccionar metas en común con un objetivo claro para el grupo. Otro aspecto a considerar es cuando se menciona que lo importante es acercarse al aprendizaje ya sea de manera formal o informalmente
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